幾天後。


    “老板，我們是現(xiàn)在召開新聞發(fā)布會，還是先籌備一下？”


    這一次會議，秦默親自過來參加。


    “這一次我們計劃生產(chǎn)多少部？”


    “老板，第一批生產(chǎn)的手機(jī)，是十萬部，一共兩種型號，分別都是五萬部，對應(yīng)的男性，女性各一半�！�


    “十萬部，這可是要一個月時間啊，看來我們公司員工還是有點少�。　�


    秦默看著手中的材料，這些都是公司整理出來，最新的匯報。


    “新聞發(fā)布會，肯定是要開的，不過暫時先緩一下�！�


    “老板，好的！”


    公司的公關(guān)經(jīng)理，花紫涵認(rèn)真記錄著。


    “孔夢蕊，接下來你們部門，要快速運轉(zhuǎn)起來才行。”


    秦默這時看著對麵，一位穿著黑色職業(yè)服裝的美女。


    “老板，有什麼指示，請說吧，你就不要繞彎子了。”


    孔夢蕊看著秦默翻了一下白眼。


    “現(xiàn)在車間流水線，需要大量招工，年齡從18歲到45歲以下都要，隻要手腳靈活的就行，目標(biāo)人群優(yōu)先考慮水江縣的市民。”


    《控衛(wèi)在此》


    想了一下，秦默本來是想向社會擴(kuò)招的。


    這樣招聘進(jìn)來的人才就多了一點。


    不過很快就想起自己迴家鄉(xiāng)的目的，不就是想要幫這些鄉(xiāng)親父老擺脫貧困，讓大家都過上美好的生活。


    如果隻是讓水江縣發(fā)展，就無需這麼做。


    隻需要不斷引進(jìn)人才。


    可是秦默沒有忘記自己迴來的目的。


    “老板，真的要這麼做？”


    在孔夢蕊看來，一樣的價錢，為什麼不找能力更強(qiáng)的人。


    “按我說的做就行，其他的以後你們會知道�！�


    “如果這樣的話，我建議從這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開始招聘？”


    現(xiàn)在說話的還是人事部的主管，鄧天華。


    鄧天華一說出鄉(xiāng)鎮(zhèn)的名字，在場有幾人紛紛抬起頭來。


    “長甘鎮(zhèn)，這不是老板的老家，鄧主管，你這個馬屁拍的可以��！”


    丁建義聽到這個名字時候，先是驚訝一下，緊接著就想起來。


    “丁經(jīng)理，你這是拆我的臺啊！”


    在座的中層以上，還真沒有幾個，知道秦默的老家在哪裏。


    所以丁建義說出這話時候，其他人紛紛愣住，完全不知道兩人在說什麼。


    “老板的家不是縣城的，什麼時候變成長甘鎮(zhèn)了！”


    “你們幾個還想進(jìn)步，多多跟鄧主管學(xué)習(xí)一下才行。”


    “這個我們可做不到啊，鄧主管可是高材生，不是說學(xué)曆越高的人就越死板，怎麼我們在鄧主管身上，就看不出一絲一毫？”


    “你們幾位大佬，就不要取笑小子了，我需要學(xué)習(xí)的方麵還很多！”


    麵對大家的取笑，鄧天華沒有不適感。


    好像這些已經(jīng)成為一種習(xí)慣。


    “老板，你覺得怎麼樣？”


    最後的結(jié)果，還的秦默拍板才行。


    秦默也知道大家的用意，所以沒有反對。


    自己老家確實需要幫助一下才行。


    自己公司成立以來，除了秦婉秀三兄弟之外，一直都沒有照顧過老家的其他人。


    “你們做決定就行�！�


    “好，老板都同意了，那就先從秦家村開始招聘，你們誰有意見�！�


    之前鄧天華隻是說了一下，秦默老家所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。


    現(xiàn)在馬上有一名中層反應(yīng)過來，直接把秦默的老家說出來，馬屁繼續(xù)接連拍上。


    “不錯啊，你們現(xiàn)在一個個都變得這麼機(jī)靈，這麼一點點機(jī)會都不放過�！�


    “如果討的老板歡喜，說不定給你送一輛車都說不定。”


    “老板，你計劃這一次招聘多少人，還有我們公司的宿舍已經(jīng)沒有空位了�！�


    這時，公司後勤部長古建元，給大家頭上潑冷水。


    “這個倒是問題！”


    秦默手指不時在桌麵敲動起來，此時他陷入沉思當(dāng)中。


    “丁經(jīng)理，新廠區(qū)的建設(shè)目前進(jìn)度怎樣？”


    為了趕進(jìn)度，新廠區(qū)那邊是先易後難。


    先把圍牆建立起來，然後開始修建平房。


    至於樓房也在同步建設(shè)，隻不過是後期才投入使用。


    “老板，車間大概一個月就可以投入使用，不過員工住處跟古部長說的一樣，這是一個大難題，如果隻是平房之類，可以加快速度，不過在我看來，這個不值得提倡�！�


    “有跟建設(shè)方那邊了解過嗎，員工的宿舍最快需要多長時間？”


    秦默知道這個是急不過來的，目前能做的，就是跟之前一樣，給建築方加大資金，讓他日夜趕工，說不定工程還能縮短一半。


    “老板，最快都要半年時間�！�


    這一次新廠區(qū)動工的規(guī)模，可是比上一次還要壯觀。


    粵省幾大家建築公司，都被丁建義聯(lián)係上。


    十幾棟樓房是同時動工。


    每一棟樓房是按十五層的規(guī)模建設(shè)。


    一棟樓層可以住進(jìn)五百名員工，加起來的話，那可是六千多名員工。


    這一次員工福利，確實沒有總部那邊好。


    因為除了管理層之外，其他員工的標(biāo)配是四人間。


    這樣的宿舍對比總部肯定差很多，不過一旦與其他公司相比，那就是完勝。


    “半年的時間，還是有點久，丁經(jīng)理你明天聯(lián)係建築方，不管他們用什麼方法，在保證質(zhì)量前提下，我要三個月後，公司的員工能夠搬進(jìn)入住，這些有問題嗎？”


    秦默想了一下，鄭重的跟丁建義說道。


    “老板，如果這樣做的話，那所消耗的資金起碼要翻一倍，這樣值得嗎？”


    如今這十幾棟樓層，從動工到裝修結(jié)束員工入住，差不多是接近兩億，如果按照秦默現(xiàn)在所說去辦，最少都要再追加一個億。


    自從公司建立以來，都一直處於虧損狀態(tài)。


    都是秦默往外掏腰包，作為公司的總經(jīng)理，丁建義肯定不願意看到這樣。


    你想想，公司都成立差不多一年了，到現(xiàn)在為止還沒盈利，這豈不是說明總經(jīng)理沒有用。


    “值不值我不知道，現(xiàn)在我隻知道，一旦我們公司手機(jī)上市。


    那個時候霸占市場，每一天為公司所賺取的利潤是何其恐怖。


    大家先想想一下這個，現(xiàn)在所花費的，將會幾倍甚至幾十倍賺取迴來。”


    秦默沒有說多大的道理，隻是拿兩個對比，隻有這樣才更觸動人心。


    “老板，那接下來幾個月，新進(jìn)來的員工，怎麼解決他們住處問題？”


    “這個更簡單，我們先租房一段時間，現(xiàn)在不要怕花錢，還有這些錢都是小錢�！�